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案例分析
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退休后诊断为职业病还能申请工伤认定吗？ 案例：王某退休后，被诊断为职业病，要求认定工伤。公司认为，王某已经退休五年了，办理退休手续后就已经和单位没有任何关系，因此公司不能给王某申请工伤认定。法律依据：《人...[详细] 2024-04-18 来源：中国工伤保险
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企业破产，工伤职工还能否享受工伤保险待遇吗？ 案例：方某是某物业管理公司的一名职工，某日在下班途中遭遇车祸，经医院抢救无效次日死亡。社会保险行政部门调查后依法作出认定方某死亡属工伤。但是，接到认定决定后不久，公...[详细] 2024-03-18 来源：中国工伤保险
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公司转让，工伤保险待遇应该找谁责任？ 案例：王某在公司工作期间被认定为工伤，现想从公司辞职，其找到公司老板，要求支付一次性伤残就业补助金等工伤保险待遇。公司称王某是在其收购这家工厂之前受伤的，不应承担相...[详细] 2023-12-14 来源：中国工伤保险官方微信公众号
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承诺放弃社保，还能享受工伤保险待遇吗？ 案例：郭某入职某物流公司时签署《自愿放弃缴纳“五险一金”承诺书》，承诺：因个人原因，自愿放弃物流公司为本人缴纳“五险一金”，并愿意承担一切法律后果，同时不向公司方主...[详细] 2023-11-30 来源：中国工伤保险官方微信公众号
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职工自愿加班时受伤，算工伤吗？ 案例：某公司在“十一”期间发布通知，十一期间可自愿加班，加班算照常工作，按照计件发放工资。小王在“十一”期间加班工作，在“十一”加班期间左手被绞断。事故发生后，公司...[详细] 2023-11-16 来源：中国工伤保险官方微信公众号
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在同一单位多次发生工伤，应该怎么办？ 案例：小张在某公司负责清晰大楼的玻璃幕墙的工作。去年4月在工作中发生意外，导致左耳朵受伤，并鉴定为七级伤残。在今年4月，小张又从二楼摔下来，导致头部受伤，经鉴定为九级...[详细] 2023-11-02 来源：中国工伤保险官方微信公众号